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2023年上半年江宁区禄口第二小学校本研修工作计划
一、指导思想
本学期我校紧紧围绕区教育局2023年度工作要求和教育局寒假前教育工作会议精神，认真落实学校工作计划、学校教育教学计划、德育工作计划，以“校本课程建设”为激励，以转变观念、改变传统的教学模式为先导，以全面落实“教学精细化”管理为抓手，确立“以人为本，注重基础，追求精细，发展特色”的校本培训思想。为了不断增强教师教学创新意识，求实培训，全面提升教师的师德修养和业务水平，促进学校、教师更好的发展，我们认真研究和科学制订了本学期校本研修工作计划。
二、校本研修活动安排表
项 目
内容或主题
形式
对象
负责人
月份
制定校本研修计划
以人为本，注重基础，追求精细，发展特色
上报、登校网
/
顾丹丹
3
师德专题培训
“为身边的他（她）点赞”
主题征文评比活动
全体教师
耿泰和
6
教育理论或课堂教学改革方面的全员培训
“基于小组合作的问题导学模式”研究，打造“六位一体”式主题教研，提升教研品质。
听课、评课、主题教研
周海波
班主任专题培训活动
1、“名班主任”工作室研讨；
2、每月一次班主任例会。
研讨、交流
全体班主任
张林怡
每 月
青年教师发展班或发展团队的培训
1、结合“区带头人、优青”的展示课活动，开展校内线下教研；
2、充分利用与百家湖小学“百校千师携手共进”计划开展的机遇，做好师徒结对，利用百家湖小学的优质资源，在质量管理，课堂教学方面多学习、多请教、多思考，经常开展请进来、走出去的形式，指导青年教师课堂教学。
3、青年教师写字专项指导。
全体三班学员、青年教师
5、6、7月
信息技术与课堂教学融合培训活动
每学期至少一次培训活动
培训、交流
袁玲玲
教科研“菜单式”培训
1、完成区级菜单培训；
2、结合我校校级“菜单库”举行一次菜单式培训。
培训、交流、撰写体会
庞琪
“青蓝工程”
1、“三班”学习共同体；
2、师徒结对活动。
听课、评课
全体三班学员
三、保障措施
1、组织保障：
（1）学校成立校本培训领导小组。
组长：马小燕；
副组长：刘义明
组员：陶崇发、王晶晶、周海波、耿泰和、朱天文、顾丹丹
（2）学校成立校本培训实施小组。
组长：周海波；副组长：顾丹丹
组员：各教研组组长、学校骨干教师。
2、制度保障：
（1）建立健全学校校本培训制度，做到责任到人。组长：校本培训第一责任人，主要负责校本培训的组织管理。副组长：校本培训策划者、组织者，具体负责校本培训的过程管理，并制定相关政策和制度。组员：校本培训主要管理部门，根据学校校本培训规划制定相关计划，并组织实施开展相关活动。各教研组长：校本培训的召集者，组织活动的研讨并记录下活动的过程，整理上传本校网站供大家学习交流。
（2）健全各项常规制度：校本培训管理制度、教研组工作制度、教科研工作管理制度、青年教师管理制度、教师个人业务培训档案管理制度、校本培训考核与奖励制度等。
3、经费保障：
设立校本培训专项经费，用于校本培训活动、教师外出学习、培训资料购置、校本培训成果奖励等。